Ajinomoto merupakan perusahaan asal Jepang yang telah lama beroperasi di Indonesia. Sebagai perusahaan yang bergerak di bidang industri makanan dan minuman, Ajinomoto memiliki tanggung jawab besar terhadap lingkungan kerja yang berkelanjutan.

Dalam upaya menciptakan lingkungan kerja yang berkelanjutan, Ajinomoto telah melakukan berbagai langkah strategis. Salah satu langkah yang dilakukan adalah dengan mengadopsi praktik-praktik ramah lingkungan dalam setiap aspek operasional perusahaan. Mulai dari pengelolaan limbah, penggunaan energi yang efisien, hingga penggunaan bahan baku yang ramah lingkungan.

Selain itu, Ajinomoto juga memberikan perhatian yang besar terhadap kesejahteraan karyawan. Perusahaan ini menyediakan berbagai fasilitas dan program kesejahteraan bagi karyawan, seperti program kesehatan, pelatihan kerja, dan program pengembangan karir. Dengan demikian, Ajinomoto berusaha menciptakan lingkungan kerja yang sehat, aman, dan nyaman bagi seluruh karyawan.

Tidak hanya itu, Ajinomoto juga aktif dalam berbagai kegiatan sosial dan lingkungan. Perusahaan ini terlibat dalam berbagai program penghijauan, pengelolaan sampah, dan program-program sosial lainnya yang bertujuan untuk meningkatkan kualitas lingkungan sekitar perusahaan.

Dengan berbagai upaya yang dilakukan, Ajinomoto berhasil menciptakan lingkungan kerja yang berkelanjutan dan ramah lingkungan. Perusahaan ini tidak hanya berfokus pada keuntungan semata, namun juga memperhatikan dampak sosial dan lingkungan dari setiap kegiatan operasionalnya. Ajinomoto menjadi contoh bagi perusahaan lain dalam menciptakan lingkungan kerja yang berkelanjutan dan bertanggung jawab.